以市場為中心——2024恩捷股份領導力論壇（上海）圓滿結束
-
2024-07-09
-
恩捷股份 SEMCORP
7月8日，“2024恩捷股份領導力論壇”在上海成功舉辦。公司董事長李曉明（Paul Xiaoming Lee）、副董事長李曉華、集團副總裁、各部門負責人及新能源各基地總經理等共計40余人，圍繞現狀評估、目標建立、團隊建設等相關議題展開深入研討。
2024恩捷股份領導力論壇現場
論壇上，各部門對上半年度的業績進行了回顧分享，分別從業務運營評估中共識挑戰與下半年目標；同時，伴隨著企業經營的更加成熟，恩捷結合實際的需求及商務策略，進一步設計了覆蓋全價值鏈與企業內部運營的核心事項，并確定后續的實施節奏。
參會者分組討論
針對下半年的核心事項，參會者分組探討細化行動方案，互享觀點，互動交流，明確企業運營機制和團隊工作行為準則的提升方向。
討論步驟及產出
1
共識目標：識別關鍵事項所要達成的業務目標及里程碑
2
團隊職責定義：定義團隊角色分工，共識團隊行為準則
3
關鍵挑戰及措施：預測執行過程的關鍵風險點，制定應對措施
論壇接近尾聲，公司董事長李曉明在總結中強調了2024年下半年的工作目標及重點落地項目，希望全體干部帶頭踐行“四零原則”，齊心協力達成“1139”工程目標和“致力于成為世界一流的材料研發生產企業”的愿景。
恩捷股份董事長李曉明總結發言
戰略明確方向，領導力增強力量。未來恩捷全體干部將攜所有恩捷人，用實際行動踐行恩捷的使命與價值觀，上下同心、鍛造韌性、穿越周期，為實現“1139”工程目標和公司愿景跑出加速度。
